中央網信辦所屬事業單位面向社會公開招聘
據中央網信辦干部局有關負責人介紹，此次面向社會公開招聘的中央網信辦所屬事業單位分別為網絡安全應急指揮中心、機關服務中心、違法和不良信息舉報中心。其中，網絡安全應急指揮中心招聘人數占比最多，達30名。
招聘公告顯示，中央網信辦所屬事業單位此次社會招聘分為網絡報名、資格初審、考試測評、體檢考察、實習試用、公示錄用等階段。報考者可于10月14日8時至10月22日17時登錄中國網信網報名，每人限報1個職位。報名結束后，資格審核結果和筆試通知將通過中國網信網統一發布。
更多關于此次社會招聘信息可登錄中國網信網了解。
招聘公告：http://www.cac.gov.cn/2015-10/13/c_1116806295.htm
報名入口：http://wxb.gongzhao.net/index.do
中央網信辦所屬事業單位2015年面向社會公開招聘工作人員公告
根據工作需要，按照《事業單位人事管理條例》、《事業單位公開招聘人員暫行規定》，中央網信辦所屬事業單位2015年面向社會公開招聘38名工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘職位
（一）網絡安全應急指揮中心
網絡安全應急值班崗位27名
綜合管理崗位2名
人力資源管理崗位1名
（二）機關服務中心
會計崗位1名
人力資源管理崗位1名
文秘崗位1名
印刷技術崗位1名
設備管理崗位2名
物業管理崗位1名
（三）違法和不良信息舉報中心
會計崗位1名
二、報名條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）中共黨員（設備管理崗位、物業管理崗位除外），具有良好的政治素質和職業品行，理想信念堅定，遵紀守法，無違法違紀行為和不良記錄。
（三）全日制大學本科及以上學歷，并取得學士及以上學位。
（四）年齡一般不超過35周歲，即1980年10月1日（含）以后出生。相關工作經驗豐富、綜合素質突出的可適當放寬。
（五）身心健康。
（六）具有北京市城鎮常住戶口且人事行政關系在京。
（七）具體職位報考資格條件詳見職位信息表，職位信息表另有規定的從其規定。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受處分期間或者未滿影響期限的人員，在各級公務員考錄、事業單位招聘中曾被認定有舞弊等嚴重違紀行為的人員，尚在試用期的國家工作人員，以及法律法規政策規定不得錄用為事業單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。
三、工作步驟
公開招聘工作分為網絡報名、資格初審、考試測評、體檢考察、實習試用、公示錄用等階段。
（一）網絡報名
2015年10月14日8時～10月22日17時，報考者登錄中國網信網報名，每人限報1個職位。網絡技術咨詢電話：010-68771302。
（二）資格初審
對報名人員進行網上資格初審。綜合考慮職位要求和報考者自身條件，擇優確定參加筆試人員名單。初審合格參加筆試的人數與擬公開招聘職位的比例一般不低于8:1。如達不到規定比例，在筆試開始前視情況決定是否取消該職位或減少職位名額。
報考人員必須如實填寫個人信息，凡弄虛作假者，一經查實，即取消公開招聘報名資格。
報名結束后，在中國網信網統一發布資格審核結果和筆試通知。通過資格審核的人員，登錄中國網信網下載并打印準考證（進入面試的人員，仍繼續使用此證）。
（三）考試測評
1.筆試。主要測試基本素質和運用有關理論、知識和方法分析解決實際問題的能力。筆試成績于筆試后約10個工作日在中國網信網統一公布。
2.資格復審。每個職位根據筆試成績從高到低按照5:1的比例（成績相同的，全部列入，下同）確定資格復審人選。資格審查人選按照中國網信網公布的通知要求，持相關證書材料到指定地點進行資格復審，復審合格者進入面試。對于未參加或未通過復審的，按該職位筆試成績排名順序依次遞補資格復審人選。
3.面試。主要測試應試者的素質能力與招聘職位的匹配度。
考試測評綜合成績按照筆試和面試成績5:5的比例計算，并于面試結束后約10個工作日，在中國網信網公布成績、體檢考察等事項。
（四）體檢考察
每個職位根據考試測評綜合成績由高到低的順序，按照1.5: 1的比例確定體檢人選（不是整數的，四舍五入）。安排到指定醫院進行體檢，合格者列為考察人選。到考察人選所在單位進行考察。在現單位工作不滿2年的，需到其原單位或其他相關單位進行延伸考察。
（五）實習試用
對體檢、考察合格人員，安排在相關工作崗位實習試用半個月，在實際工作中進一步考察其與招聘崗位的現實匹配度。
（六）公示錄用
綜合考慮考試測評成績、考察情況、實習試用情況、任職經歷及職位匹配度等因素確定擬聘用人員，并在中國網信網上進行公示，公示期為7個工作日。經公示無異議的，簽訂聘用合同，試用期為3個月，試用期滿考核合格者正式聘用，不合格者不予聘用。
四、時間安排
2015年10月中旬，發布公告，開展網絡報名、資格初審。
10月下旬，發布資格審核結果和筆試通知。
11月上旬，進行筆試及筆試閱卷。
11月中旬，發布筆試成績、資格復審和面試通知。
11月下旬，組織面試。
12月上旬，發布面試成績、考試測評綜合成績和體檢人員名單，組織體檢。
12月中旬，對體檢合格人員進行考察。
12月下旬至2016年1月中旬，實習試用。
1月下旬，公示擬聘用人員名單，決定聘用，任職人員到崗。
五、組織領導
公開招聘工作在中央網信辦辦務會統一領導下進行，由中央網信辦干部局具體負責實施。
六、紀律要求
公開招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，嚴格按照規定程序組織實施。工作人員要嚴格遵守干部人事紀律，特別是要嚴格執行保密制度和回避制度。報考人員要自覺遵守有關規定，不準弄虛作假，一經發現，取消公開招聘資格，并將有關情況通報所在單位。
為加強對本次公開招聘工作的監督，中央網信辦機關紀委將實施全程監督，并設立監督舉報電話，接受監督舉報。
監督舉報電話：010-65597646
本公告由中央網信辦干部局負責解釋。
附件：《中央網信辦所屬事業單位2015年面向社會公開招聘工作人員職位信息表》
中央網信辦干部局
2015年10月13日
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